Os elementos mais importantes do modelo integrado da unidade de pacientes (IPU) de assistência médica

Um novo paradigma de atendimento, denominado como unidade de paciente integrado, concentra -se em cuidados preventivos e alterações no estilo de vida. Essas equipes interdisciplinares são compostas por funcionários clínicos e não clínicos. Eles estão comprometidos em alavancar uma cultura de transparência, humildade e firmeza. Essas práticas são uma alteração bem -vinda no paradigma usual de assistência médica. No entanto quais são os elementos mais relevantes desse modelo? Por aqui estão novas idéias. Mantenha vendo pra saber mais sobre a nova abordagem dos cuidados de saúde.

IPUs são um novo padrão de cuidado

Uma IPU é um grupo de prestadores de cuidados de saúde multidisciplinares que trabalham juntos de forma coordenada e integrada pra oferecer um alto nível de atendimento. Uma IPU é competente em áreas de atendimento crônico, como a atenção primária, onde os pacientes geralmente apresentam necessidades comuns. Por outro lado, o IPUs que se concentra em condições crônicas complexas requer equipes especializadas e diferentes configurações de cuidados. O IPUs assim como precisa encostar a seriedade dos cuidados preventivos e modificações no hábitos de vida pra aprimorar os resultados da saúde do paciente. E eles necessitam ser adaptados às ocorrências individuais.

A agenda de valor consiste em 6 elementos -chave, incluindo a organização no IPUs. Ter estes elementos parelhos torna a medição adequada de resultados e custos menos difícil e torna os pagamentos agrupados mais seguros. O sistema de TI certo também facilita a colaboração e a coordenação entre as equipes da IPU. Isso melhoria a extração e comparação de dados. Os preços agrupados criam incentivos mais fortes pro IPUs funcionar como equipes. O IPUs podes aprimorar o atendimento ao paciente e diminuir os custos construindo melhores parcerias.

Eles abordam a mudança de hábitos de vida e cuidados preventivos

A prevenção primária envolve ações tomadas pra atrasar ou impossibilitar doenças. A prevenção se concentra nas alterações no estilo de vida e em outros fatores de risco que conseguem favorecer pra doença. Esse atendimento poderá incluir imunizações e suplementos nutricionais. Também podes envolver aconselhamento ou serviços preventivos clínicos. Estudos afirmam que os cuidados preventivos aumentam as chances de impedir condições crônicas e podem economizar até 100.000 vidas anualmente. Vários exemplos de atenção primária incluem imunizações e educação de higiene bucal.

Os cuidados preventivos envolvem a participação do paciente, desde visitas médicas regulares a recomendações sobre isso atividade dietética e física. Apesar de os cuidados preventivos não possam evitar todas as doenças, isso pode diminuir significativamente os sintomas e a gravidade de umas doenças. Embora não possa evitar todas as doenças, as alternativas de hábitos de vida certas são capazes de melhorar bastante a saúde e o bem-estar geral. Como por exemplo, o diabetes é a principal circunstância de morte nos Estados unidos, e é a principal causa de incapacidade entre homens afro-americanos.

Eles são uma equipe dedicada composta por pessoal clínico e não clínico

Uma equipe de saúde compreende muitos membros, clínicos e não clínicos. O pessoal clínico oferece atendimento direto ao paciente. O pessoal não clínico disponibiliza suporte, contudo não diagnostica ou dispensa aconselhamento médico. Um relatório do Brookings Institute identifica os incontáveis tipos de empregos em saúde, incluindo aqueles em áreas não clínicas e clínicas. Mesmo que o pessoal não clínico não seja principalmente médicos, eles ainda são críticos para a operação do sistema de saúde.

Eles são uma cultura de firmeza, respeito, transparência e humildade

Um lugar saudável no lugar de saúde é aquele que promove confiança, respeito e transparência entre todas as partes interessadas. Em um estudo recente, os executivos de um vasto hospital reconheceram que a divulgação completa entre funcionários e pacientes resultou em uma menor perspectiva de modificar de médicos. Os funcionários que têm confiança em seus empregadores têm maior expectativa de fazer boas sugestões. A transparência no recinto de serviço promove a certeza, que promove o desenvolvimento da equipe mais mais rápido do que uma cultura de sigilo. A transparência bem como promove o trabalho em equipe, auxiliando os vínculos a amadurecer mais de forma acelerada e a prevenir mal -entendidos.

No assunto dos cuidados de saúde, a chave para a segurança cultural é apreender e diferenciar os desequilíbrios de poder que existem nos sistemas de saúde e abordando -os. A segurança cultural assim como fala de um recinto respeitoso livre de racismo e discriminação. Só no momento em que as pessoas que recebem serviços dizem que foi alcançado um sistema de saúde podes ser considerado “culturalmente seguro”. Ao praticar a humildade cultural, as instituições de saúde são capazes de elaborar um recinto no qual os valores de compaixão e empatia influenciem positivamente a saúde de todos os envolvidos. Um outro espaço interessante que eu gosto e cita-se sobre o mesmo conteúdo por este site é o website Meu Site. Talvez você goste de ler mais sobre isto nele.

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